Voor leiders die ruimte maken voor actie.

De plannen liggen er. De strategie is duidelijk. Iedereen lijkt mee. En toch gebeurt er te weinig. Tussen goede intenties en echte actie staan drie hardnekkige tegenstanders:

+ de Regel-Maffia - regels, procedures en vergaderingen die initiatief afremmen.

+ de Ja-Maar-brigade - de mensen die alle aandacht opeisen, terwijl de echte doeners onzichtbaar blijven.

+ de Twijfel-Generaal - de interne dialoog die blijft wachten op toestemming, zekerheid of het perfecte plan.

Met herkenbare verhalen, veel humor en verrassende experimenten ontdek je hoe je overbodige regels doorbreekt, de juiste mensen energie geeft en een cultuur creëert waarin experimenteren weer vanzelfsprekend wordt. Geen theoretische modellen, maar praktische ideeën die je meteen kunt toepassen.

En verwacht geen klassieke keynote met een stapel slides. Er is geen enkele slide. Het volledige verhaal ontvouwt zich rond een reeks kartonnen dozen die tijdens de presentatie het podium én je kijk op verandering stap voor stap transformeren.

De mensen die verandering kunnen realiseren, werken vandaag al in jouw organisatie.

De enige vraag is: geef jij hen daar ook de ruimte voor?

Al meer dan 20 jaar inspireert Cyriel Kortleven organisaties zoals IKEA, NASA en Unilever om verandering aan te vliegen vanuit moed, vertrouwen en enthousiasme. Zijn pragmatische aanpak heeft hem de bijnaam ’Simplifier’ opgeleverd. In een complexe wereld hebben we behoefte aan eenvoudige perspectieven om te navigeren door de onzekerheid en problemen om te vormen in opportuniteiten.

Je mag praktische tips en technieken verwachten die je als leider gaan helpen om gedrag te beïnvloeden. Het publiek krijgt nieuwe taal en een energie-boost om de angst voor verandering te vertalen in een positieve attitude ten opzichte van de nieuwe wegen die bewandeld gaan worden. Cyriel gebruikt interactie en humor om een context te creëren waar mensen anders denken & voelen en ‘goesting’ krijgen om hun creativiteit en ondernemerschap in te zetten om de ambitieuze doelen te bereiken. Don’t mind the change. Change your Mind.

Datum: woensdag 30 september 2026

Tijdstip: 16:02 - 18:29

Locatie: Syneton Building

Puursesteenweg 390 C

2880 Bornem

Voor wie: voor leiding gevenden, senior HR en andere mensen betrokken bij verander trajecten in hun organisatie.

Prijs: Het is volledig gratis. En voor de liefhebbers, ik neem enkele van mijn eerdere boeken mee die je met 25% korting kunt kopen.

Maximum 30 deelnemers dus reserveer je plekje.

Hopelijk tot 30 september! Cyriel